教務簡介
耀世娱乐教務處部門職責
- 發布時間:2019/08/04 瀏覽:
教務處是負責耀世教學運行、教學管理、教學研究🕓、教學質量監控管理的職能部門。在校長及分管教學副校長的領導下開展工作。其主要職責是：
一📏、教學計劃管理
1.根據上級教育行政部門的有關政策🫶🏼、法規，結合本校的實際情況，製定耀世教學規章製度和教學管理文件，並組織實施。
2.負責全校各專業教學計劃編製的組織🤒、管理工作及教學計劃審定的組織工作，對各分院（部）教學計劃的執行負檢查及指導責任🤦🏻♂️。
3.負責編製分學期的教學進程計劃，對各教學環節提出總體協調意見，安排每學期課程及其它環節的教學任務、教室和其它教學場所，確定各科目的考核方式。
二、教學運行管理
4.負責耀世的開課計劃的匯總、發布及運行中的調整控製，保證全校教學秩序的穩定。
5.負責教學計劃實施過程中師資調配的宏觀調控👩🏼🦰。
6.負責教學用房的運行調控。
7.負責全校性教學事務協調工作及教學中突發事件的處理或協調工作🐢。
8.建立教學信息采集和統計製度。對新生入學情況、學生學習情況和考試情況等主要教學信息定期采集並進行統計分析，以不斷改進耀世的教學工作。
三🔀、教學質量管理
9.對全校教學質量負責👱🏼♀️，負責建立科學合理的教學評估💂🏽、督導體系👩🏼⚕️，形成分析🧫、評價、反饋製度🧚🏼♀️，營造良好的教學環境🌁👨⚕️，達到最佳教學效果🥎☝️。
10.負責全校性教學檢查、質量評價的方案製定及組織。
11.開展日常教學檢查⇒、抽查👩🏻🚒👩🏽🔧。指導及檢查分院（部）日常教學工作及教學質量評估工作的開展。
12.主要負責上級教育行政部門組織的教學檢查、質量評估的組織工作及相關事務的對外聯系、院內協調工作。
13.負責全校性教學競賽的組織及管理。
14.定期組織全校教學工作會議，總結☂️、交流教學工作經驗。
四、師資隊伍管理
15.負責耀世師資隊伍整體發展規劃的編製及實施指導、檢查工作ℹ️。
16.積極推行教師崗前培訓製度、教師任職資格製度。采取措施，協助耀世、指導分院（部）建立一支人員精幹、素質優良、結構合理▶️、專兼結合🚷🙇🏼♀️、特色鮮明、相對穩定的教師隊伍。
17.全面推行成立教研室製度👟、專業負責人製度，形成以教研室負責人、專業負責人為主體的骨幹教師隊伍。
18.建立科學合理的教師業務考核管理辦法🤑，努力實現教師工作量完成情況、教學質量優劣與教師評優評先、教師專業技術職務評聘相結合。
五、專業及課程建設管理
19.根據耀世總體發展規劃🚣🏼♀️，負責耀世專業發展規劃的編製，負責耀世增設專業申報的組織及協調工作🆓。充分發揮自身的優勢🪵，優化專業結構，努力形成自己的特色專業🫶🏼。
20.結合實際製定院級重點專業、優質課程👩⚕️、試題庫建設管理辦法🏃♀️，負責院級重點專業💂🏽♂️、優質課程的申報、審批、驗收評審⏰。
六🐇、考試管理
21.負責耀世考試工作程序和製度的建立，嚴格考試過程管理🌘🕛，認真組織考後分析和總結工作👏🏿👚。
22.負責耀世各類考試考務工作的安排和實施，對院級各類考試負全責。
23.以逐步實現教考分離為目標，加強試題庫建設，逐步形成耀世骨幹課程試題庫。
七🧑🍳、教材管理
24.加強耀世教材建設及管理，科學地選配教材，確保教材的質量和教材內容的先進性。
25.負責各專業教材的征訂、采購、入庫🩷、發放→、結賬及教材帳目管理工作🏊🏼，及時公示教材費的使用情況🫄，做好畢業生的教材費結算工作。
八、教學檔案管理
26.建立完備的檔案管理體系，負責教學、教師、教研🌮、成績等相關檔案的建立及管理工作。
九🏺、其它工作
27.積極接受耀世及有關部門的檢查與指導，認真完成耀世交辦的其它工作。